وظائف استراتيجية في بناء فريق عمل متكامل – وظائف مهمة
وظائف استراتيجية في بناء فريق عمل متكامل – وظائف مهمة
وظائف استراتيجية في بناء فريق عمل متكامل – وظائف مهمة
أخصائي توظيف
نبحث عن أخصائي توظيف يتميز بالمبادرة والدقة في التفاصيل للانضمام إلى فريقنا.
سيتولى أخصائي التوظيف مسؤولية البحث عن المرشحين، وإجراء المقابلات، وضمان سلاسة عملية التعيين.
يلعب هذا الدور دورًا حاسمًا في بناء قوة عاملة قوية ودعم نمو الشركة وثقافتها.
• المسؤوليات الرئيسية:
– كتابة ونشر أوصاف وظيفية واضحة وجذابة عبر منصات مختلفة
– البحث عن المرشحين من خلال قنوات متعددة، بما في ذلك قواعد البيانات، والتواصل، والبحث عن الكفاءات، والتوصيات، ومعارض التوظيف.
– فرز السير الذاتية، وإجراء المقابلات الهاتفية، وجدولة/إدارة المقابلات
– تسهيل مهام التقييم، والتكليفات، أو الاختبارات الفنية عند الاقتضاء
– إدارة لوجستيات المقابلات، وتوجيه المرشحين طوال العملية، وضمان تجربة إيجابية لهم.
– إجراء فحوصات مرجعية وخلفية عند الحاجة.- التعاون مع زملاء قسم الموارد البشرية في مبادرات بناء هوية صاحب العمل، والتعيين، وتخطيط القوى العاملة.
المؤهلات
– درجة بكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
– خبرة مثبتة (من 4 إلى 5 سنوات) في مجال التوظيف.
– إلمام بأنظمة تتبع المتقدمين (ATS)، وقواعد بيانات الموارد البشرية، وأدوات البحث عن الموظفين.
– مهارات قوية في إجراء المقابلات وتقييم المرشحين
.- مهارات تواصل وتفاعل شخصية ممتازة
القدرة على إدارة العديد من الوظائف الشاغرة والمواعيد النهائية بكفاءة.
Send your CV to
